Трудовые споры

Трудовые споры возникают между наемным работником и работодателем и регулируются трудовым законодательством, которое имеет свою специфику. Особенностями разрешения подобных конфликтов являются минимальные процессуальные сроки давности. Поэтому для качественной защиты прав работника необходим трудовой юрист, который специализируется на этой отрасли права и имеет большой опыт разрешения конфликтных ситуаций.

Обратиться за помощью при разрешении трудовых споров вы можете к адвокату Анисимовой Н.В. Успешный опыт защиты нарушенных прав наемных работников и знание трудового законодательства, а также практики его применения судами, позволяет подобрать аргументы и успешно разрешить конфликт в пользу клиента.

Особенности юридической помощи при трудовых спорах

Необходимость в юридической помощи при разрешении трудовых споров чаще всего возникает в следующих ситуациях:

• незаконное увольнение или неправильное указание формулировки при издании приказа об увольнении и заполнении трудовой книжки;
• возмещение ущерба, причиненного здоровью работника из-за нарушения правил техники безопасности на предприятии;
• иски, связанные с разглашением корпоративной тайны;
• обжалование решений о вынесении в отношении работника дисциплинарного взыскания;
• споры, связанные с нарушением трудового законодательства со стороны работодателя, в том числе с предоставлением отпусков в связи с родами и уходом за ребенком;
• иски, связанные с отказом в приеме на работу и другие подобные споры.

Благодаря помощи адвоката вы можете достичь таких результатов:

1. Восстановление на рабочем месте или изменение статьи, по которой работник был уволен.
2. Разрешение спора между работником и работодателем в досудебном порядке или в рамках искового производства.
3. Взыскание материального и морального ущерба.

Помимо помощи работникам, адвокат предоставляет юридические услуги работодателям в трудовых спорах. Специалист в области трудового права может проанализировать правильность ведения кадрового учета и соблюдение норм безопасности труда на производстве, принять участие и защитить интересы клиента при проведении проверок трудовой инспекцией.

Также адвокат может представлять интересы работодателя в споре с наемным работником. Такая помощь будет эффективной даже в случае наличия у компании собственной юридической службы. Консультации трудового юриста помогут выработать линию поведения и предотвратить крупный ущерб.

Как заказать

Нужен юрист по трудовым спорам в Дзержинске? Обращайтесь за помощью по указанному на сайте телефону.